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红脸出汗现辣味 团结互助促提升——富油科技各党支部召开组织生活会
发布时间:2023-03-02     浏览量:1536   分享到:

        为深入学习贯彻党的二十大精神,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,近日,神木富油能源科技有限公司各党支部分别召开2022年度党支部组织生活会和开展民主评议党员,公司领导以普通党员身份参加所在党支部组织生活会。

生产联合党支部召开2022年度组织生活会


       为深入学习宣传贯彻党的二十大精神,进一步改进工作作风、提高工作效能、提升工作水平,2月28日,神木富油能源科技有限公司生产联合党支部召开2022年度组织生活会。

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       会前,生产联合党支部组织召开了支部委员会会议,研究讨论了组织生活会主要议题和议程,并通过主题党日活动集中学习了党的二十大报告、新修订的党章、习近平总书记在二十届一中全会上的重要讲话精神,统一了思想、提高了认识。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间采取“一对一、面对面”的方式,进行了深入的谈心谈话,交换了意见,沟通了思想,为组织生活的顺利召开奠定了坚实的基础。

       会议通报了2022年度组织生活会筹备情况。党支部书记李华代表支委班子作对照检查,重点从3个方面查摆问题和不足,深刻剖析原因,明确下一步努力方向和改进措施。随后,李华带头作个人对照检查发言,其他委员依次作对照检查和自我批评,与会党员逐一提出批评意见。

       会后,支部书记李华作表态发言时说,“同志们提出的意见建议,我们诚恳接受、照单全收,下阶段,党支部将结合本次组织生活会查摆的问题,认真制定整改清单,以高度的责任感全面落实整改工作,希望全体党员干部互相提醒、互相监督、互相帮助,全力推进问题整改,促进工作稳步提升,为完成公司年度生产经营目标任务而努力奋斗”。(常荣)

机电仪党支部召开组织生活会


      “大局意识不够强。对分管以外的工作关心关注不够,分管工作与中心专业工作结合不够紧密。”

      “接受工作任务时可以快速完成,但是因为你性子比较急,有时会出现不必要的错误,应该放慢节奏、有条不紊,保质保量完成工作。”
      “工作安于现状,积极作为和主动担当精神有所减退,存在多一事不如少一事的心态,没有起好表率作用。”
       ……

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       这些直击问题、“辣味十足”的话语,出自于神木富油能源科技有限公司机电仪党支部召开2022 年度组织生活会。

       勇于自我揭短,是一种实事求是的作风,是共产党人坚持真理、自我革命的鲜明品格。2月28日,机电仪党支部在公司党群部指导组成员的全程参与下,顺利召开2022年度组织生活会,在批评与自我批评环节,支委班子成员开门见山、直指问题,不留情面地向自己和支委成员“开炮”,会场充满了浓浓“辣味”。
       据悉,为确保组织生活会开出成效,机电仪党支部高度重视,精心制定组织生活会方案及会前筹备工作,紧紧围绕组织生活会主题开展会前学习讨论,深入开展谈心谈话活动,认真撰写支委班子对照检查材料和个人发言提纲,做足一系列会前准备工作。

       会议足足召开了2个多小时,气氛虽然严肃,但却不枯燥,大家围绕着中心工作、党支部建设,畅所欲言,开诚布公。自己“洗洗澡”,大伙“搓搓背”,一起“掉掉泥”,大家一心为公司的发展,真心提意见,“搓红了背”,“搓不掉皮”,不伤感情更聚人心。(杨彩莉)

机关二党支部召开组织生活会


       为深入学习贯彻党的二十大精神,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,2月28日,神木富油能源科技有限公司机关二党支部召开了2022年度组织生活会及民主评议党支部和党员,全体党员参加会议,支部书记何中华主持会议,党群工作部指导员张少波作点评讲话。

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       会前,机关二党支部通过集中学与自主学、理论学与实践学、交流学与研讨学等形式,重点学习党的二十大报告、党章以及习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神等,运用《党的二十大报告学习辅导百问》、《二十大党章修正案学习问答》等辅导材料开展专题学习,并通过开展谈心谈话,查找突出问题,按要求认真撰写对照检查材料,认真剖析存在的问题,深挖产生问题的原因,有针对性地提出具体整改措施,为开好组织生活会奠定坚实的基础。

        会上,何中华同志首先代表党支部通报了上一年度组织生活会整改情况及支部一年来的工作情况,并代表支部班子进行对照检查。接着按照“先支部书记、后支部委员、再普通党员”的顺序,采取“个人自评、党员互评”的方式,逐一开展批评和自我批评,将前期准备工作中发现的各项问题毫无保留地摆在“台面上”,做到了奔着问题去、点到要害处,勇于揭露纠正党员言行和工作中存在的缺点、错误,取得了“红脸、出汗”的效果,达到了统一思想、增进团结、振奋精神的目的。

      为防止组织生活会走过场,能更好了解目前党员存在的主要问题和自身不足,张少波同志对会议开展情况进行总结点评,他指出,此次组织生活会前期准备充分、对照检查剖析到位,是一次直面问题、凝心聚力的会议,达到了提高思想认识、增强政治定力、推动工作再上新台阶的预期目的和效果。同时,他也提出了两点要求:一是要加强理论武装,提升综合素质。通过本次组织生活会,全体党员要深刻领悟、准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的实质内涵,切实做到真学真懂、真信真用,立足岗位,勇担重任,推动公司高质量发展。二是要落实问题整改,提升监督实效。全体党员以此次组织生活会为契机,正视自己的缺点和不足,认真抓好问题整改,坚持整改落实要始终奔着问题去、对着问题改,针对组织生活会上查摆出来的问题,党员干部作出整改承诺,做到目标明确、措施明确、责任明确、时限明确,立说立改、不等待不观望,确保组织生活会的开展真正见实效、出成果。(高慧慧  张晶)

FTH中心党支部召开组织生活会


       2月28日,FTH中心党支部组织召开2022年度组织生活会。

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       会前支部按照党委统一部署,精心编制方案,组织学习,深入开展谈心谈话,将党的二十大精神学习、落实公司三届二次职代会工作会精神、安全生产、遵章守纪等工作有机融合,进行了会议筹备。

       会上,支部书记苏长生同志代表支部委员会向大会报告党支部一年来的工作开展情况,并结合FTH中心、环烷基油中心的安全生产工作作了形势任务教育,聚焦形势任务教育“推进问题整改、持续收紧“三基”工作,深入查找在思想、学习、工作、能力、作风方面的问题和不足,将日常操作、个人行为与影响安全生产的因素进行剖析,开诚布公,坦诚相待,畅所欲言,找问题,提意见,达到了“红脸、出汗、团结”的预期效果。
       会后,支部党员纷纷表示,要以此次组织生活会为契机,坚持问题导向,针对查摆出来的问题制定整改措施;不断把措施成果致力于推动公司改革发展的新思路、新举措、新办法上来,统筹推进安全生产、提质增效等重点工作,为公司的高质量转型汇聚力量。(刘丽花)

公用储运中心党支部召开组织生活会


       2月28日上午,公用储运中心党支部组织召开2022年度组织生活会及开展民主评议党支部和党员。会议由公用储运中心党支部支部书记邓斗亮主持,党群工作部指导组成员张少波列席。

      会议学习了习近平总书记在贯彻党的二十大精神研讨班开班式上发表的重要讲话,开展了一季度安全形势任务教育,通报了上一年度组织生活会整改情况及支部一年来的工作情况。
       会上,支部班子成员、支部党员结合自身工作实际,坚持实事求是,查找自己在政治信仰、党员意识、理论学习、纪律作风等方面的不足和问题,认真开展批评与自我批评。与会党员对党支部工作进行评议,提出意见建议。同时,参会人员能客观公正全面地对其他同志进行开诚布公的评价,指出优点和不足之处,达到了“问症”找“病情”的目的。
       支部书记邓斗亮安排部署了今年支部工作。他表示要细化落实党员责任区积分管理考核机制,形成“一岗双责”责任体系;强化日常监督管理,注重过程控制,结合当前开展“安全知识竞赛”活动,激发党员学习热情;党员干部要深入一线,多与一线职工交流,虚心听取职工意见。
       会议末尾,张少波同志对本次组织生活会进行了点评,他指出,通过组织生活会,中心班子成员、党员同志都能够全面剖析检查,整体会议效果很好。在今后的工作开展过程中,支委成员要取长补短,相互补台;要从思想上、组织上上台阶、上水平。(魏锦艳)